今の働き方、こう変わります
あなたの経験はそのまま。環境だけが変わります。
書類作成に毎日2〜3時間
AIが下書き。あなたは確認するだけ
残業・持ち帰りが当たり前
定時退社。持ち帰りゼロ
利用者さんに集中できない
事務作業が減り、対人業務に集中
頑張っても給与が変わらない
インセンティブ+チーム加算で収入UP
AIが変える、ケアマネの日常
あなたの仕事を奪うのではなく、事務作業から解放します
音声でケアプラン作成
利用者さんとの会話をスマホで録音。AIがケアプランの下書きを自動作成します。あなたは内容を確認・修正するだけ。
モニタリング記録もAIにおまかせ
訪問後に音声メモを残すだけで、モニタリング記録が完成。帰社後の書類作業がなくなります。
次にやることをシステムが教えてくれる
モニタリング時期、更新期限、未完了タスク。全てシステムが管理してお知らせします。抜け漏れの心配がありません。
FAX送受信もデジタル化
事業所間の連絡はシステムから直接FAX送信。受信FAXもAIが内容を自動解析・分類します。
チームで集まるほど、みんなの収入が上がる
ケアマネが集まることで「特定事業所加算」などの加算が取得できるようになります。 加算が増えると事業所全体の収益が上がり、一人ひとりの待遇が改善されます。
あなたが仲間に加わることで、あなた自身の収入が上がるだけでなく、 チーム全体にとってもプラスになる。そういう仕組みです。
1人
基本報酬のみ
3人〜
特定事業所加算
取得の要件に
5人〜
上位加算で
収益大幅UP
給与・待遇
基本給
月給 250,000円〜
経験・能力を考慮
年収目安
370万〜420万円+
インセンティブ含む
インセンティブ
1件 2,000〜6,000円
31件目から。担当するほど収入UP
処遇改善加算
2026年6月〜新設
居宅初の処遇改善加算2.1%
勤務時間
9:00〜18:00（休憩60分）
残業なし
働き方
直行直帰OK / リモート対応
事務所に毎日来る必要なし
休日
完全週休2日制（土日）
年末年始・夏季・有給あり
福利厚生
社保完備・交通費支給
研修・スキルアップ支援あり
応募の流れ
- 1
まずはご連絡ください
在職中でもOK。「話を聞いてみたいだけ」で構いません。
- 2
カジュアル面談
対面・オンラインどちらでも。今の職場の悩みや希望する働き方をお聞かせください。
- 3
AI体験・職場見学
実際にCareSpace OSを触って、どれだけ業務が変わるか体感できます。
- 4
入社時期の相談
前職の引き継ぎ期間も考慮します。無理のないスケジュールで進めます。
お電話でもお気軽に
0120-004-115
平日 9:00〜18:00
よくある質問
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